企业文化网正在飞速打开网页,敬请稍候......
强生公司企业文化           

强生公司企业文化



文章简介:
    我们相信公司的首要责任,是照顾那些使用强生产品或服务的人,无论他是医生、护士、病人,或是母亲、父亲以及任何其他人
作者:  文章来源:网友转发 点击数: 更新时间:2008-2-26 17:15:08

【阅读字号:缩小 放大
我们的信念
  我们相信公司的首要责任,是照顾那些使用强生产品或服务的人,无论他是医生、护士、病人,或是母亲、父亲以及任何其他人
  为了满足他们的需求,我们所做的任何事都必须是高水准的表现
  我们必须不断地努力降低成本,以维持合理的售价
  我们必须迅速且确实地达成客户的要求,而我们的供应商和经销商也必须有机会能赚取合理的利润
  我们对全世界的员工都有责任,每个人都应该视为有价值的个体。
  我们尊重每个员工的尊严与价值,让他们对工作有安全感,他们的待遇必须合理且足够,工作环境必须清洁、整齐且安全。
  我们必须帮助员工履行他们对家庭的责任。
  员工要能畅所欲言地说出他们的建议和抱怨。
  我们必须提供同等的雇用、发展和升迁的机会,给那些胜任的员工。
  我们必须培养一群优秀的主管,他们的所作所为必须公平且符合道德。
  我们对于所在的社区及全世界有责任。
  我们必须是优良的公民,支持好的工作和慈善活动,并负担应缴的赋税。
  我们鼓励生活品质的提升,给民众更好的健康与教育。
  要善用上天所赐的资产,并保护环境与自然资源。
  我们最终的责任是赚取充足的利润给股东。
  我们要尝试新的点子,持续不断地创新研究,即使失败与错误都是值得的。
  我们要购买新的机器和设备,并上市新产品。
  我们必须保留盈余,以备不时之需。
  我们若能照着这些原则来经营,公司股东便能获取合理的报酬。

(中华企业文化网)
     
文章录入:米格  责任编辑:zyp
  • 前一篇文章:

  • 后一篇文章:
  • 发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口
         

    开心一刻
        美图欣赏
        网友评论:(评论内容只代表网友观点,与本站立场无关!) 发表评论
    北京天一恒业管理咨询有限公司 版权所有 站长:梁喜生 咨询师 转载请注明:(来源:中华企业文化网)
    联系电话:010-64983591 信箱:sinoec@163.com 注册号:京ICP备05029940号
    中文域名: 企业文化.net 企业文化.中国 企业文化.cn 企业文化.com 法律顾问:刘兴成律师

    网站公告列表     欢迎光临流量最大的企业文化专业网站            企业文化咨询            企业文化培训        
    网站帮助
    单位简介
    联系我们
    您现在的位置: 中华企业文化网 >> 文库 >> 理论探讨 >> 企业文化 >> 正文
    天 一 咨 询
    资 料 下 载
    文库 || 图文
    相 关 文 章
    外企缘何丧失战斗力?
    洗脑与企业文化
    企业文化--求知创新
    论企业管理中的文化网络
    企业文化--做专业员工
    企业文化塑造的反思
    品牌:企业文化的结晶
    朴素的企业文化与真正的…
    社会 || 图文
    热门文章
    行业 || 图文
    思政 || 图文
    English || 图文